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    靈活就業(yè)人員繳納社保，應(yīng)該如何繳納才最合適呢？我認(rèn)為這種方法千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)。很多人認(rèn)為作為靈活就業(yè)者繳納社保很簡(jiǎn)單，拿著自己的戶口本身份證，去戶籍所在地的人社部門去開(kāi)立相應(yīng)的賬戶就可以了，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶和醫(yī)療保險(xiǎn)賬戶，分別開(kāi)立以后，正常的完成相應(yīng)的繳納就可以了。其實(shí)我認(rèn)為并不是這么簡(jiǎn)單的，靈活就業(yè)人員繳納社保賬戶也有它特殊的地方。

    其實(shí)靈活就業(yè)者大部分，現(xiàn)在目前是屬于一種下崗失業(yè)人員，沒(méi)有實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。所以說(shuō)他們不得不，按照靈活就業(yè)的方式來(lái)參保，但是這部分人群，自己曾經(jīng)在工作單位都有相應(yīng)的年限，所以說(shuō)往往自身的累積繳費(fèi)年限也是比較長(zhǎng)的。反而是那些完全靈活就業(yè)者，比如說(shuō)一直開(kāi)始就沒(méi)有找到過(guò)固定工作單位的人群?，F(xiàn)在還是屬于這種自由職業(yè)者，那么他們這部分人，實(shí)際上并不重視繳納靈活就業(yè)的社保。

    但是我們都知道，擁有一份社保是可以讓自己將來(lái)想知道一份按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇。所以繳納社保的重要性，是不言而喻的，所以作為下崗工人來(lái)說(shuō)，他們是很有意識(shí)的，因?yàn)樗麄冊(cè)?jīng)在工作單位里，都繳納了相應(yīng)的社保。也就不愿意在下崗出來(lái)之后放棄繳納社保自己即便生活上比較困難一些，咬咬牙也要讓自己挺過(guò)去，因?yàn)閷?lái)退休以后就能夠看到曙光了。

    當(dāng)然靈活就業(yè)人員最大的一個(gè)特征就是需要自主來(lái)全額承擔(dān)所有的繳費(fèi)比例和。繳費(fèi)金額，那么可想而知，很多靈活就業(yè)者是無(wú)力承擔(dān)，為此國(guó)家專門針對(duì)于靈活就業(yè)群體。尤其是針對(duì)于就業(yè)困難群體，出臺(tái)了社保的補(bǔ)貼政策，所以說(shuō)我們千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)這個(gè)社保補(bǔ)貼政策。因?yàn)橄硎苌绫Ｑa(bǔ)貼就意味著你每一年所承擔(dān)的繳費(fèi)至少有2/3左右是可以來(lái)進(jìn)行補(bǔ)貼的，自己只需要承擔(dān)1/3，相對(duì)來(lái)說(shuō)就可以大大降低和減輕，自己的經(jīng)濟(jì)壓力和負(fù)擔(dān)。

    但是需要注意的是，社保補(bǔ)貼它并不是說(shuō)無(wú)休止的可以申請(qǐng)每年都可以申請(qǐng)，一般是有一個(gè)年限的上限規(guī)定，最多是不超過(guò)5年的時(shí)間。而且很多地區(qū)也明確規(guī)定，如果你要申請(qǐng)，必須要到距離法定，退休年齡不足5年的階段才能夠去申請(qǐng)，如果你還沒(méi)有到這個(gè)年齡，比如說(shuō)男性55歲以后女性45歲以后，那么基本上也都是無(wú)法申請(qǐng)的，所以我們一定要記住這樣的一個(gè)年齡，到了年齡之后提供相應(yīng)的材料去申請(qǐng)社保補(bǔ)貼，這樣的話。就可以大大降低我們的繳費(fèi)壓力和成本了。所以說(shuō)靈活就業(yè)者。只要是關(guān)注相應(yīng)的政策制度，也一樣是能夠讓自己省下不少的錢來(lái)。

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